研修！

昨日、今日と研修。。。

考課者研修。

部下にどう接するのか、評価のやり方など、、、

ティーチングではなく、コーチングに徹する方が、部下が自分で考えるようになり、結果、部下の成長に繋がるとのこと。

難しいです。

コーチングの練習ををしましたが、、、

日々、精進です。

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